социальная инициатива проф навыки
ПРОНАВЫКИ
Социальная программа «ПРОНАВЫКИ» — это бесплатные онлайн-курсы по обучению востребованным на рынке труда цифровым навыкам.
Любой желающий старше 16 лет может освоить базовые цифровые и профессиональные знания, соответствующие наиболее актуальным на рынке вакансиям: интернет-маркетолог, менеджер по продажам, графический дизайнер, аналитик данных, ит-администратор, менеджеры проектов и др.
Образовательный проект направлен на профессиональное развитие и поддержку всех граждан, включая обучающихся с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ).
ПРОНАВЫКИ запись закреплена
Откройте для себя новые карьерные возможности! Освойте новую профессию вместе с социальной программой «ПРОНАВЫКИ»!
«ПРОНАВЫКИ» — бесплатные образовательные онлайн-курсы по востребованным на рынке труда навыкам. Проект направлен на профессиональное развитие и поддержку всех граждан старше 16 лет, включая обучающихся с инвалидностью.
Показать полностью.
После успешного освоения курса по основам профессии участнику выдается сертификат и предоставляется бесплатная карьерная консультация от HR-специалистов программы — это личная онлайн-встреча с профессиональным рекрутером по вопросам трудоустройства, карьерного продвижения и профориентации.
Стать участником проекта просто:
Зарегистрируйтесь на платформе https://vk.cc/c5Vsuo
Выберите и пройдите онлайн-курс по основам профессии: 
Графический дизайнер ИТ-администратор Менеджер по продажам Аналитик данных Менеджер проектов Интернет-маркетолог
Пройдите итоговое тестирование
Получите сертификат
И запишитесь на карьерную консультацию
Почему это бесплатно? Это некоммерческая инициатива при поддержке Минобрнауки РФ. Ее основная цель – профессиональное развитие и поддержка граждан России, столкнувшихся со сложностями во время ускоренной трансформации рынка труда. Организаторами программы выступили: компания Microsoft, АНО «Центр развития информационных технологий «ИТ-Планета» и АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)».
Присоединяйтесь к программе «ПРОНАВЫКИ»: https://vk.cc/c5Vsuo
Получайте базовые цифровые и профессиональные знания! #пронавыки
О проекте
«Пронавыки» — бесплатные онлайн-курсы по знакомству с востребованными на рынке труда цифровыми навыками, которые помогут вам:
· расширить свои компетенции;
· адаптироваться к изменениям.
Некоммерческая инициатива от ООО «Майкрософт Рус», АНО «ЦРИТ «ИТ-Планета», АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)» при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации.
Проект направлен на профессиональное развитие и поддержку всех граждан, включая людей с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ).
Гибкие навыки
(soft skills)
Гибкие навыки важны независимо от того, в какой профессии вы работаете. Это умение общаться, нестандартно мыслить, принимать решения, работать в команде. Люди с развитыми гибкими навыками востребованы в любой отрасли.
Профессиональные навыки (hard skills)
Профессиональные навыки — это набор практических знаний и умений, которые связаны с основной трудовой деятельностью. Например, умение программировать или управлять самолётом. Это основа заработка человека.
Цифровые навыки
(digital skills)
Организаторы
При поддержке
Все можно решить, если знаешь куда обратиться
Все можно решить, если знаешь куда обратиться
Программа «Пронавыки» поможет вам не потеряться в мире, который так быстро меняется в сторону цифровых технологий.
Главной целью проекта является продвижение цифровых знаний и содействие в трудоустройстве населению России.
В России запустилась социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ»
Проект «ПРОНАВЫКИ» предлагает получить базовые цифровые и профессиональные знания, соответствующие наиболее актуальным на рынке вакансиям в сфере менеджмента продаж, интернет-маркетинга, проектного менеджмента, ИТ-администрирования, аналитики данных и др. 12 курсов, разработанных специалистами Microsoft, WorldSkills и «ИТ-Планеты», уже доступы для людей разных профессий и уровней подготовки, а в течение месяца будут разработаны и добавлены еще более 10 модулей. Обучение будет проходить в онлайн-формате на сайте proskilling.ru. По итогам прохождения курсов и тестирования участники получат специальные сертификаты, подтверждающие квалификацию, а также карьерную поддержку: бесплатные консультации по созданию резюме и подготовке к собеседованию, содействие в поиске работы, возможность трудоустроиться в компании, которые стали партнерами проекта.
На сайте «ПРОНАВЫКИ» будут размещены актуальные вакансии для участников программы, а работодатели смогут подавать заявки на подбор сотрудников. HeadHunter, как генеральный HR-партнер проекта, создаст на платформе информационный хаб с полезными статьями и видео-материалами о развитии карьеры и трудоустройстве.
Важно отметить, что программа предоставляет отдельные образовательные инструменты для людей с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ). Cо стороны Министерства науки и высшего образования Российской Федерации проект сопровождает Департамент координации деятельности образовательных организаций, который высоко оценивает потенциал и социальную значимость подобных программ для расширения возможностей самореализации, в том числе у обучающихся и выпускников с инвалидностью и ОВЗ. К старту программы были разработаны специальные образовательные курсы с учетом современных инклюзивных технологий. В целом весь образовательный контент программы имеет поддержку в формате специальных версий для слабовидящих, текстовых трансляций, звуковых дорожек, аудио- и видеофайлов.
Инициативу также поддерживают РОО помощи детям с расстройствами аутистического спектра «Контакт», международная стаффинговая группа ANCOR, Онлайн школа Аналитики и Данных IQBI и Всероссийское общество инвалидов (ВОИ).
Материал предоставлен пресс-службой Microsoft
В России запустилась социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ» по бесплатному обучению востребованным цифровым навыкам и помощи в трудоустройстве
В России запустилась социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ» по бесплатному обучению востребованным цифровым навыкам и помощи в трудоустройстве
Microsoft, АНО «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета» и АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)» при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации запустили совместный социальный проект «ПРОНАВЫКИ». Благодаря партнерству с крупнейшей российской платформой онлайн-рекрутинга HeadHunter в программе реализована возможность обучения актуальным навыкам, а также помощь в дальнейшем поиске работы.
Москва, 15 апреля 2021 г. – Компания Microsoft, АНО «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета» и АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)» при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации объявляют о запуске образовательной платформы «ПРОНАВЫКИ». Основная цель инициативы – профессиональное развитие и поддержка граждан России, столкнувшихся со сложностями во время ускоренной трансформации рынка труда. Благодаря цифровой среде, созданной совместно с крупнейшей российской платформой онлайн-рекрутинга HeadHunter, каждый участник программы сможет получить рекомендации по эффективному поиску работы, развитию профессиональных навыков и выбору карьерной траектории.
Проект «ПРОНАВЫКИ» предлагает получить базовые цифровые и профессиональные знания, соответствующие наиболее актуальным на рынке вакансиям: менеджер по продажам, интернет-маркетинг, проектный менеджмент, ИТ-администрирование, аналитика данных и др. Более 12 курсов, разработанных специалистами Microsoft, Академии Ворлдскиллс Россия и «ИТ-Планеты», уже доступы для людей разных профессий и уровней подготовки, в течение месяца будут разработаны и добавлены еще более 10 модулей. Обучение будет проходить в онлайн-формате. По итогам прохождения курсов и тестирования участники получат специальные сертификаты, подтверждающие квалификацию, а также карьерную поддержку: бесплатные консультации по созданию резюме и подготовке к собеседованию, содействие в поиске работы, возможность трудоустроиться в компании-партнеры проекта.
«Чтобы всегда оставаться востребованным на стремительно меняющемся рынке труда, необходимо уметь меняться вместе с бизнесом и технологиями, постоянно развивая свои навыки и компетенции. Для Microsoft в России поддержка каждого человека на пути развития цифровых навыков является стратегическим приоритетом”, – поделилась Анна Лобанова, директор департамента по связям с общественностью, информационной политике и корпоративной социальной ответственности Microsoft в России.
На сайте «ПРОНАВЫКИ» будут размещены актуальные вакансии для участников программы, а работодатели смогут подавать заявки на подбор сотрудников. В свою очередь, генеральный HR-партнер проекта HeadHunter создаст на платформе информационный хаб с полезными статьями и видео-материалами о развитии карьеры и трудоустройстве.
Важно отметить, что программа предоставляет отдельные возможности для образования людей с ОВЗ. Cо стороны Министерства науки и высшего образования Российской Федерации проект сопровождает Департамент координации деятельности образовательных организаций, который высоко оценивает потенциал и социальную значимость подобных программ для расширения возможностей самореализации, в том числе у обучающихся и выпускников с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. К старту программы были разработаны специальные образовательные курсы с учетом современных инклюзивных технологий. В целом весь образовательный контент программы имеет поддержку в формате специальных версий для слабовидящих, текстовых трансляций, звуковых дорожек, аудио- и видеофайлов.
«Разрабатывая курсы для программы «ПРОНАВЫКИ», мы постарались подать информацию таким образом, чтобы она была понятна и доступна широкой аудитории. Это даст возможность получать знания для востребованных цифровых профессий как людям с ограниченными возможностями здоровья, так и тем, кто хочет сменить профессию или прокачать свои навыки», – подчеркнул Сергей Шалашный, председатель правления АНО Центра развития инновационных технологий «ИТ-Планета».
Инициативу также поддерживают: РОО помощи детям с расстройствами аутистического спектра «Контакт», международная стаффинговая группа ANCOR, Онлайн школа Аналитики и Данных IQBI, Всероссийское общество инвалидов (ВОИ).
Социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ»
В России запустилась социальная инициатива «ПРОНАВЫКИ» по бесплатному обучению востребованным цифровым навыкам и помощи в трудоустройстве!
Microsoft, АНО «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета» и Академия Ворлдскиллс Россия при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации запустили совместный социальный проект «ПРОНАВЫКИ». Благодаря партнерству с крупнейшей российской платформой онлайн-рекрутинга HeadHunter в программе реализована возможность обучения актуальным навыкам, а также помощь в дальнейшем поиске работы.
Москва, 15 апреля 2021 г. – Компания Microsoft, АНО «Центр развития инновационных технологий «ИТ-Планета» и Академия Ворлдскиллс Россия при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации объявляют о запуске образовательной платформы «ПРОНАВЫКИ». Основная цель инициативы – профессиональное развитие и поддержка граждан России, столкнувшихся со сложностями во время ускоренной трансформации рынка труда. Благодаря цифровой среде, созданной совместно с крупнейшей российской платформой онлайн-рекрутинга HeadHunter, каждый участник программы сможет получить рекомендации по эффективному поиску работы, развитию профессиональных навыков и выбору карьерной траектории.
Проект «ПРОНАВЫКИ» предлагает получить базовые цифровые и профессиональные знания, соответствующие наиболее актуальным на рынке вакансиям: менеджер по продажам, интернет-маркетинг, проектный менеджмент, ИТ-администрирование, аналитика данных и др. Более 12 курсов, разработанных специалистами Microsoft, WorldSkills и «ИТ-Планеты», уже доступы для людей разных профессий и уровней подготовки, в течение месяца будут разработаны и добавлены еще более 10 модулей. Обучение будет проходить в онлайн-формате. По итогам прохождения курсов и тестирования участники получат специальные сертификаты, подтверждающие квалификацию, а также карьерную поддержку: бесплатные консультации по созданию резюме и подготовке к собеседованию, содействие в поиске работы, возможность трудоустроиться в компании-партнеры проекта.
«Чтобы всегда оставаться востребованным на стремительно меняющемся рынке труда, необходимо уметь меняться вместе с бизнесом и технологиями, постоянно развивая свои навыки и компетенции. Для Microsoft в России поддержка каждого человека на пути развития цифровых навыков является стратегическим приоритетом”, – поделилась Анна Лобанова, директор департамента по связям с общественностью, информационной политике и корпоративной социальной ответственности Microsoft в России.
На сайте «ПРОНАВЫКИ» будут размещены актуальные вакансии для участников программы, а работодатели смогут подавать заявки на подбор сотрудников. В свою очередь, генеральный HR-партнер проекта HeadHunter создаст на платформе информационный хаб с полезными статьями и видео-материалами о развитии карьеры и трудоустройстве.
«Уверена, что проект будет очень востребован, ведь речь идет о популярных и перспективных профессиях, которые еще долго не потеряют своей актуальности на рынке труда. Кроме того, развитие профессиональных цифровых и гибких навыков может стать отличной базой, чтобы в дальнейшем освоить и другие современные специальности. На hh.ru сегодня открыто более 850 тысяч вакансий по всей стране: работа действительно есть, главное – правильно ее искать. Участники программы научатся этому, следуя подсказкам экспертов hh.ru и используя инструменты нашего сайта», — Анна Каминская, руководитель регионального маркетинга hh.ru.
Важно отметить, что программа предоставляет отдельные возможности для образования людей с ОВЗ. Cо стороны Министерства науки и высшего образования Российской Федерации проект сопровождает Департамент координации деятельности образовательных организаций, который высоко оценивает потенциал и социальную значимость подобных программ для расширения возможностей самореализации, в том числе у обучающихся и выпускников с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. Важно отметить, что к старту программы были разработаны специальные образовательные курсы с учетом современных инклюзивных технологий. В целом весь образовательный контент программы имеет поддержку в формате специальных версий для слабовидящих, текстовых трансляций, звуковых дорожек, аудио- и видеофайлов.
«Разрабатывая курсы для программы «ПРОНАВЫКИ», мы постарались подать информацию таким образом, чтобы она была понятна и доступна широкой аудитории. Это даст возможность получать знания для востребованных цифровых профессий как людям с ограниченными возможностями здоровья, так и тем, кто хочет сменить профессию или прокачать свои навыки», – подчеркнул Сергей Шалашный, председатель правления АНО Центра развития инновационных технологий «ИТ-Планета».
Инициативу также поддерживают: РОО помощи детям с расстройствами аутистического спектра «Контакт», международная стаффинговая группа ANCOR, Онлайн школа Аналитики и Данных IQBI, Всероссийское общество инвалидов (ВОИ).
О Microsoft
Microsoft (Nasdaq “MSFT” @microsoft) обеспечивает условия для цифровой трансформации в эпоху «интеллектуального облака» и «интеллектуальных технологий». Миссия компании – дать возможность каждому человеку и организации на планете достичь большего.